Горячая линия для читателей
Издатель:

ООО «Издательский дом «Звездный бульвар» (117246, Москва, проезд Научный, дом 19, эт. 2, ком. 6Д, оф. 76)
Главный редактор издательского дома: Сорокин Ю.А.
Генеральный директор: Латышев А.И.
Первый заместитель главного редактора: Ильина Е.Ю.
Заместители главного редактора: Мироненко Ю.А., Невский Ю.И., Харо Е.Ю.


Телефон редакции: +7 (495) 681-00-86
Электронная почта:
e.Saratovtseva@zbulvar.ru
Главный редактор:

Саратовцева Евгения Владимировна


09 Авг 2022 в 10:02
Районная интернет-газета Нижегородский район ЮВАО Москвы

Прокуратурой ЮВАО проведена документарная проверка исполнения трудового законодательства

Прокуратурой Юго-Восточного административного округа г. Москвы по обращению Добрынина С. проведена документарная проверка исполнения трудового законодательства в ООО «Бас Капитал» по юридическому адресу в районе Кузьминки г. Москвы.

В ходе проверки установлено, что ООО «Бас Капитал» осуществляет деятельность, связанную с поставками компьютерного оборудования и строительством.

На основании договора аренды помещений, заключенного 23.05.2022 с ОАО «Издательско-Производственная Фирма «Россия», ООО «Бас Капитал» располагается по адресу: г. Москва, Волгоградский пр-кт.

Между ООО «Бас Капитал» и Добрыниным С.И. 16.12.2019 заключен трудовой договор, в соответствии с которым последний принят в организацию на должность менеджера по проектам с декабря 2019 года.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации (далее –ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В силу ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 ТК РФ) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

Вместе с тем в нарушение ст. 84.1 ТК РФ ООО «Бас Капитал» в день прекращения трудового договора с Добрыниным С.И. трудовая книжка последнему не выдана, уведомление о необходимости явиться за ней либо дать согласие на отправление почтой не направлено.

Кроме того, при проверке установлено, что в нарушение требований ст.ст. 68, 84.1 ТК РФ работник Добрынин С.И. не ознакомлен с приказами ООО «Бас Капитал» о его приеме на работу и об увольнении.

Выявленные факты нарушения трудовых прав работника Добрынина С.И. послужили основанием для внесения руководителю ООО «Бас Капитал» соответствующего представления, которое рассмотрено и удовлетворено.

На основании постановления прокуратуры округа генеральный директор ООО «Бас Капитал» 05.08.2022 привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), ему назначен административный штраф в размере 4 500 рублей.


Опрос
Решить некоторые вопросы в сфере ЖКХ иногда можно с помощью обращения на портал «Наш город». А вы пользуетесь такой возможностью?
Загрузка ... Загрузка ...